Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Прием на работу 05 ставки приказ 2018

Акция месяца подпишитесь со скидкой 8 88 Активировать демодоступ. Зарегистрируйтесь, чтобы получить этот файл и все новые образцы документов, которые нужны кадровой службе в году. Регистрация займет не больше минуты. Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите на сайт со своим логином и паролем. Это бесплатно.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Как установить неполный рабочий день

Особенности тарификации специалистов среднего и высшего уровня квалификации. Как правильно заполнить личный листок по учету кадров. Сохранить ссылку. Сохранить закладку. Какие новые возможности предоставлены нанимателям? Особенности тарификации специалистов среднего и высшего уровня квалификации Как правильно заполнить личный листок по учету кадров Все кадровые статьи в гостевом доступе. Предыдущая статья.

Следующая статья. Предыдущая статья Образец предложения о продолжении трудовых отношений на период нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Следующая статья Образец приказа о направлении руководителей и специалистов на аттестацию сдачу квалификационного экзамена. Панель инструментов. Руководители и специалисты строительных организаций будут сдавать квалификационный экзамен Комментарий к постановлению Совета Министров РБ от Лишение работника ряда выплат 9.

Заместитель главного бухгалтера выполняет обязанности отсутствующего главного бухгалтера 9. Норма рабочего времени при суммированном учете рабочего времени Введение суммированного учета рабочего времени Пересчет нормы рабочего времени Компенсация трудового отпуска Компенсация за неиспользованный трудовой отпуск Компенсация за неиспользованный отпуск при его увольнении Воинский учет для иностранных граждан Разрешение на привлечение иностранной рабочей силы Прием на работу трудящегося-иммигранта Трудовая книжка иностранного работника Лицензируемые виды деятельности Поручаемая обязанность прямо не оговорена в должностной инструкции Сложные вопросы регулирования труда руководителя Сокращение штата: предлагаем вакансии по-новому Образец приказа о предоставлении дополнительного свободного от работы дня в неделю Образец заявления на предоставление дополнительного свободного от работы дня в неделю Образец приказа о переносе рабочего дня в отличном от республиканского переноса порядке Образец листа ознакомления с приказом о переносе рабочего дня Образец предложения о привлечении к работе в выходной день Образец заявления на привлечение к работе в выходной день по инициативе работника Образец фрагмента трудового договора с замещающим работником, содержащего условие о его сроке действия Образец приказа о продолжении трудовых отношений с замещающим работником Образец предложения о продолжении трудовых отношений на период нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет Образец записи в трудовую книжку работника о продолжении трудовых отношений на время нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет Образец приказа о приеме на работу руководителя организации на 0,5 ставки Образец приказа о направлении руководителей и специалистов на аттестацию сдачу квалификационного экзамена Работа в выходные и праздники: оформляем без ошибок Что должен сделать наниматель для трудоустройства иностранного гражданина?

Кто на предприятии занимается договорами подряда? Хотите проверить, как работники используют Интернет на работе?

Как продолжить трудовые отношения с работником, принятым на время отпуска по беременности и родам Поиск по сайту. Сохранить в MS Word. Как нанимателю реализовать предоставленные возможности? Кадровые новости: Новые размеры стимулирующих и компенсирующих выплат работникам здравоохранения будут действовать с 1 июля года.

Более 12 тыс. В Беларуси с 1 февраля установлены новые размеры минимальных потребительских бюджетов. You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.

BY приветствует вас! Забыли пароль? Вы можете войти через. Популярные статьи на портале в феврале г. Особенности тарификации специалистов среднего и высшего уровня квалификации Как правильно заполнить личный листок по учету кадров.

Все кадровые статьи в гостевом доступе.

Прием работников на работу и оформление трудовых отношений: ответы на актуальные вопросы

Размеры минимальных ставок окладов заработной платы, междолжностные, межразрядные соотношения, формы и системы оплаты устанавливаются в отраслевых, территориальных соглашениях и колдоговорах. Если колдоговор не заключен, то их утверждают нормативным актом работодателя по согласованию с профсоюзом, а при его отсутствии — с представителями представителем трудового коллектива ч. В колдоговоре или положении об оплате труда необходимо прописать, как определяется минимальный размер должностного оклада тарифной ставки , какие размеры междолжностных межразрядных коэффициентов применять для построения схемы должностных окладов тарифной сетки , а также порядок определения часовых ставок и сдельных расценок для различных производств и видов работ. Конкретные же часовые ставки вводят согласно приказу руководителя.

За неполную ставку трудятся рабочие во многих сферах — охранники, сторожа, няни и т. В это статье мы попытаемся раскрыть всю информацию, которую необходимо знать о работе на полставки.

Особенности тарификации специалистов среднего и высшего уровня квалификации. Как правильно заполнить личный листок по учету кадров. Сохранить ссылку. Сохранить закладку.

Прием на работу на 0,5 ставки по основному месту работы

Прием на работу на 0,5 ставки по основному месту работы — процесс, требующий дополнительных знаний от работодателя и кадровых специалистов. Работника, согласившегося работать на полставки, необходимо оформить без ошибок, иначе это может вылиться в серьезные последствия. Прием на работу на 0,5 ставки требует отдельной подготовки и по-другому оформленных документов. Оглавление: 1. Прием на работу на полставки — что это такое 2. Трудовой договор при приеме на работу на неполную ставку 3. Процесс приема на работу на неполную ставку 4. Нюансы приёма на работу на 0,5 ставки.

Образец приказа о приеме на работу руководителя организации на 0,5 ставки

Сдать бесплатно. Новости Инструменты Обучение Форум. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

Зачастую не только работникам, но и работодателям выгоднее, если сотрудник трудится не полный рабочий день, а только полдня.

Рассмотрим все основные детали, которые нужно знать при оформлении сотрудника на условиях неполного дня. Правовые основы прописаны в трудовом кодексе, стоит ориентироваться на статью 93 , Какими знаниями необходимо владеть, если надо принять работника на полставки?

Образец трудового договора на 0,5 ставки

Чтобы сэкономить на налогах, предприниматели оформляют сотрудников на неполный рабочий день, а на деле те трудятся по нормальному графику, так делать нельзя. А как можно, читайте в статье. Стандартная рабочая неделя — это пять рабочих дней, два выходных, 8-часовой рабочий день, или 40 часов в неделю.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Приказ о приеме на работу (ОК)

.

Как оформить приказ о приеме на работу на 0,5 ставки?

.

Конкретные же часовые ставки вводят согласно приказу руководителя. Обратите внимание! Если минимальная тарифная ставка будет.

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 5
  1. Пахом

    Очень здорово, что современные специалисты из разных проф.областей выкладывают информацию в интернет, рассказывая и объясняя обычным людям столь важные вещи. Спасибо что Вы есть, Тарас )))

  2. Мальвина

    Здравствуйте.Уменя такой вопрос ,мне звонят коллекторы ,что на моё имя четыре с половиной года был взят кредит ,к которому я никакого отношения не имею.Офицальнно я не работаю и про какой то кредит услышала от них в первые, они звонят , пишут смс что приедут по прописке и всё заберут,по данному адресу я не проживаю.Помогите пожалуйста.Просто я боюсь за своих близких которые там живут .И что я им должна превести деньги ,через любой мобильнный офис.ответьте пожалуйста,помогите чем сможете.Заранее Спасибо.

  3. Евгеиня

    Добрый день Тарас. Я извиняюсь за вопрос не по теме . Сегодня был спор с полицией , остановили требовали техосмотр . Таврия пикап использование не в коммерческих целях,оформленная на физ.лицо. Подскажите чем аппелировать в общении с патрульными по этому поводу. Может есть где-то ответ управления по этому поводу

  4. Владлен

    У меня вопрос имеет право ли учитель приказывать ребенку потстригаться ?

  5. Добромысл

    Действительно полезное предложение, часто нет времени для того, чтобы подать жалобу, теперь только к Вам!

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2021 Юридическая консультация.